Il 28 maggio 2021, il consorzio XENIA ha partecipato al terzo meeting transnazionale del progetto. A causa della pandemia COVID-19, l'incontro, originariamente previsto ad Atene, si è svolto in modalità online sulla base di un'agenda sviluppata dal coordinatore Sinapsi e condivisa da tutti i partner.
Dopo i saluti guidati dal coordinatore Sinapsi, ha avuto luogo una panoramica delle attività attuate nell'ambito del Work Package 2 e un approfondimento speciale su XENIA Inclusiveness Index da parte del partner Internet Web Solutions. In particolare, i partner hanno discusso la ponderazione degli indicatori per la Matrice obiettiva e lo sviluppo di indicatori soggettivi per catturare le percezioni degli studenti e del personale sull'inclusività dell'università.
Questo strumento innovativo calcolerà il punteggio dell'inclusione delle università in ogni diversa area e nel complesso, suggerendo le migliori pratiche per rafforzare o migliorare la loro situazione in ogni area valutata e nel complesso. I risultati possono essere stampati o condivisi sui principali social network e pubblicati in una sezione dedicata chiamata 'All Star Corner', disponibile in qualsiasi momento per garantire la sostenibilità futura di XENIA.
La Hellenic Open University, il partner responsabile del Work Package 3 ha presentato le attività da intraprendere nei prossimi mesi. Il lavoro sarà incentrato sul pilotaggio e la resa dell'indice XENIA - versione Beta prima del suo lancio ufficiale al pubblico generale.
Xenia è un progetto co-finanziato dal programma Erasmus+ della Commissione Europea che coinvolge un consorzio di 7 partner di 5 paesi (Irlanda, Italia, Grecia, Slovenia e Spagna).
Il progetto mira a promuovere l'inclusione sociale ed educativa delle minoranze sessuali e dei gruppi emarginati di genere negli IStituti di Istruzione Superiore dell'UE, sviluppando e implementando un innovativo indice di inclusività per sostenere l'uguaglianza, la diversità e l'inclusione nei contesti universitari dell'UE.
La lunga e consolidata esperienza di SInAPSi, capofila del progetto, nella promozione dell'inclusione sociale e della partecipazione attiva degli studenti alla vita universitaria ispira tutto il processo di messa a punto di XENIA, a partire dalla definizione delle macro aree e degli indicatori dell'indice, passando per l'implementazione e la valutazione dell'indice.
